Профсоюз форум по приказу 1010 мо рф

Содержание
  1. Приказ 1010 в 2020 году гражданским и военнослужащим | Призывник Солдат
  2. Премия по приказу 1010
  3. За что могут лишить премии по приказу 1010
  4. Приказ 1010 за 3 квартал гражданскому персоналу
  5. Выплаты по приказу 1010
  6. Когда и сколько выплатят премию по приказу 1010
  7. Премия по приказу МО РФ 1010. Чего ждать в 2020 году?
  8. Размер премии по приказу 1010?
  9. Премия 1010 в 2020 году?
  10. Премия 1010 гражданскому персоналу в 2020 году
  11. Зарплата гражданского персонала мо рф
  12. Форум министерства обороны зарплата гражданскому персоналу
  13. Премия 1010 военнослужащим в 2020 году последние новости
  14. Размер премии 1010 военнослужащим в 2020 году
  15. Приказ 1010 В 2020году Военнослужащим И Гражданскому Персоналу
  16. Когда будут распределять премию 1010 военнослужащим в 2020 году
  17. Выплаты по 1010 гражданскому персоналу в 2020 году
  18. Какая зарплата у гражданского персонала МО РФ
  19. Приказ 1010 в 2020 году гражданскому персоналу за 2 квартал
  20. Правила начисления премии 1010 военнослужащим – Информационный сайт о личном кабинете военнослужащего
  21. Премия по приказу 1010: основные понятия
  22. Размеры премии 1010
  23. Условия назначения премии
  24. Особенности премии 1010 для рядовых
  25. Премия 1010 для гражданских сотрудников ВС
  26. Приказ 1010 в 2020 году гражданским и военнослужащим
  27. Премия в конце 2020 года
  28. Приказ Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г

Приказ 1010 в 2020 году гражданским и военнослужащим | Призывник Солдат

Профсоюз форум по приказу 1010 мо рф

Сегодня мы поговорим о приказе № 1010 Министра обороны РФ от 26 июля 2010 года. Почему именно сейчас? Приближается конец года, а это значит, что каждый военнослужащий (гражданский персонал МО РФ) где-то в глубине души надеется получить свою честно заслуженную (заработанную) премию по приказу 1010.

Официальная формулировка данного приказа такова:

«О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооружённых Сил Российской Федерации»

А что же кроется за данным определением настоящего приказа мы попытаем разобраться чуть ниже.

Хорошие новости приходят из Министерства обороны — с 2020 года планируется повысить надбавку за выслугу лет

Последние новости о повышении окладов военнослужащим с 1 октября 2019 года (подробная таблица) читайте в нашей статье.

Выплата по приказу 1010 приятный бонус каждому военнослужащему в конце года

Премия по приказу 1010

Думаю многие согласятся, что премия по приказу МО РФ 1010 в 2020 году (а среди военных просто 1010) для военнослужащих по контракту в настоящее время аналог отмененной в 2012 году тринадцатой зарплаты. Сходство на лицо: она (премия) так же приходит в конце года и ее так же можно лишиться на протяжении всего года или как часто бывает — осенью перед самой выплатой премии.

У гражданского персонала ВС РФ все чуть по другому, выплаты по приказу предоставляются ежеквартально. Поэтому в данный момент всех волнует такой вопрос как: премия по приказу 1010 за 1 квартал 2020 года

Но для начала давайте разберемся откуда берутся денежные средства военнослужащим для выплат по данному приказу. Чтобы точнее передать смысл руководящего документа, обратимся к тексту самого приказа.

Итак:

Расходы на дополнительное материальное стимулирование осуществляются за счёт экономии бюджетных средств в результате сокращения численности личного состава Вооружённых Сил в пределах доводимых Министерству обороны на соответствующий финансовый год лимитов бюджетных обязательств на выплату денежного довольствия военнослужащим и оплату труда лиц гражданского персонала.

Ключевые слова здесь — экономия бюджетных средств, которая, как указывает законодатель, возникает за счет сокращения служащих (работающих) в Вооруженных силах РФ людей.

Также экономия возникает в результате невыплат в течение года военнослужащим, имеющим дисциплинарные взыскания, так называемой ежемесячной премии размером до 25% от месячного оклада военнослужащего (воинское звание + месячный оклад по занимаемой воинской должности)

За что могут лишить премии по приказу 1010

Выплата премии по приказу 1010 при не снятом дисциплинарном взыскании

Вот что говорится в тексте приказа о тех, кто имеет в своей служебной карточке дисциплинарное взыскание и все же планирует получить данную премию:

Не представляются к дополнительному материальному стимулированию военнослужащие, имеющие дисциплинарное взыскание за совершённые грубые дисциплинарные проступки в период, за который производится дополнительная выплата.

Такие как, к примеру: выговор или строгий выговор.

Кстати, в настоящее время Верховный Главнокомандующий Вооруженными силами РФ расширил список грубых дисциплинарных проступков. К грубым дисциплинарным проступкам дополнительно стали относится следующие деяния военнослужащих:

  • Утрата военнослужащим служебного удостоверения,
  • нарушение правил и требований ведения секретного делопроизводства,
  • нарушение порядка выезда из Российской Федерации.
  • заведомо незаконное привлечение военнослужащего к дисциплинарной или материальной ответственности,
  • нарушение командиром требований безопасности военной службы, если это привело к гибели военнослужащего или к его нетрудоспособности.

Соответственно, если у военнослужащего в служебной карточке имеется неснятое дисциплинарное взыскание на момент выхода приказа 1010, то такому нерадивому военному не стоит рассчитывать на получение премии как ежемесячной, так и по приказу 1010.

Рекомендуем сходить в строевую часть и ознакомиться со своей служебной карточкой на наличие или отсутствие в ней дисциплинарных взысканий.

Выплата премии по приказу 1010 при неудовлетворительной оценке по ПДП и физической подготовке (ФП)

Если военнослужащий на очередной проверке по физической подготовке, будь то квартальная или итоговая, получил неудовлетворительную оценку, то такой военнослужащий лишается права на выплату соответствующей премии. О том, как выполнить норматив на высший уровень по ФП читайте в одной из наших статей.

И об этом также есть соответствующий пункт в приказе 1010

Не представляются к дополнительному материальному стимулированию военнослужащие имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке;

В тексте данного приказа имеется еще один пункт, по которому в случае нарушения вами указанных требований, вы гарантированно не получите премию:

Не представляются к дополнительному материальному стимулированию военнослужащие и лица гражданского персонала, допустившие нарушения в финансово-экономической и хозяйственной деятельности, повлёкшие ущерб для Вооружённых Сил и отражённые в актах ревизий (проверок отдельных вопросов) финансово-экономической и хозяйственной деятельности

Думаю комментарии здесь излишни.

Приказ 1010 за 3 квартал гражданскому персоналу

Гражданский персонал МО РФ, так же как и военнослужащие по контракту, получают выплаты по приказу 1010, соответственно, на них также всецело распространяется действие данного нормативно-правового акта.

То же самое относится и к гражданскому персоналу Министерства обороны РФ. Так, если у работника за отчетный период имеются дисциплинарные взыскания, он вряд ли сможет рассчитывать на прибавку к своей зарплате, и об этом прямо указано в тексте приказа:

Не представляются к дополнительному материальному стимулированию лица гражданского персонала, имеющие дисциплинарное взыскание за неисполнение или ненадлежащее исполнение по их вине возложенных на них трудовых обязанностей;

Отличие здесь только в том, что гражданские служащие получают премию по приказу 1010 ежеквартально, то есть премия выплачивается в 1,2,3 и 4 квартал каждого года.

Выплаты по приказу 1010

Выплата премии по приказу 1010 предоставляются ежеквартально (для гражданского персонала) и в конце года (для военнослужащих). При этом суммы по приказу 1010 в целом зависят от того, сколько денежных средств было распределено в ту или иную воинскую часть.

Также, при выплате премии используется такое понятие, как коэффициент к расчетной сумме (единицы). Для всех военнослужащих по контракту он разный и зависит от воинского звания:

лейтенант, старший лейтенант, капитан, капитан-лейтенант — до трех единиц;

майор, капитан 3 ранга, подполковник, капитан 2 ранга — до четырех единиц;

полковник, капитан 1 ранга, генерал-майор, контр-адмирал — до пяти единиц;

от генерал-лейтенанта, вице-адмирала и выше — до 10 единиц;

Когда и сколько выплатят премию по приказу 1010

Как уже говорилось выше у гражданского персонала выплаты происходят каждый квартал. Ну, а у военнослужащих в начале декабря. Но документы (приказы) подаются до 20 ноября текущего года и как правило после этого числа многие уже знают, сколько ему установил командир (начальник) к выплате премии.

Для того, чтобы узнать сколько вы можете получить денег по приказу 1010, остается узнать чему равна в этом году цифра (в рублях) одной расчетной единицы, а затем умножить ее на ваш коэффициент. Так вы точно узнаете сколько вам примерно придет денежного довольствия под Новый год.

Источник: https://prizyvnik-soldat.ru/prikaz-1010/

Премия по приказу МО РФ 1010. Чего ждать в 2020 году?

Профсоюз форум по приказу 1010 мо рф
Фото взято с pixabay.com

Приказ был издан 26 июля 2010 г. N 1010 “О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации”.

Все военные и лица гражданского персонала ВС РФ хорошо знакомы с данным видом денежного премирования (нужно сказать, данная выплата является стимулирующей), однако по приказу лишены данной премии военнослужащие могут быть, только в ряде случаев:

В виду статьи одиннадцать соответствующего приказа, для военнослужащих имеются пять причин которые ограничивают включение военнослужащих в приказ о дополнительном материальном стимулировании №1010 и две причины для гражданского персонала.

Не включают в приказ на материальное стимулирование, когда военнослужащий:

  1. на дату издания приказа (в настоящее время) получает дополнительное материальное стимулирование;
  2. имеет неснятые дисциплинарные взыскания за совершенные грубые дисциплинарные проступки в году когда эта премия выплачивается;
  3. неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной подготовке;
  4. неудовлетворительные результаты физической подготовке;
  5.  по военнослужащему выявлены нарушения в финансово-экономической и хозяйственной деятельности, повлекшие ущерб для государства (в лице Вооруженных Сил) и отраженные в актах ревизий (проверок отдельных вопросов) финансово-экономической и хозяйственной деятельности, а также командиры (начальники, руководители), не принявшие решение по числящимся по учету нарушениям в указанной деятельности и мер к возмещению ущерба в соответствии с должностными полномочиями.

У гражданского персонала премия 1010 не положена :1.Если гражданские имеют дисциплинарное взыскание за неисполнение или ненадлежащее исполнение по их вине возложенных на них трудовых обязанностей.

2.

Если они допустили нарушения в финансово-экономической и хозяйственной деятельности, повлекшие ущерб для Вооруженных Сил и отраженные в актах ревизий (проверок отдельных вопросов) финансово-экономической и хозяйственной деятельности, а также командиры (начальники, руководители), не принявшие решение по числящимся по учету нарушениям в указанной деятельности и мер к возмещению ущерба в соответствии с должностными полномочиями.

Других ограничительных мер для включения в список на премирование по приказу МО РФ 1010, законодательство не имеет.

Если по данным пунктам, вы полностью соответствуете условиям начисления премии 1010, советуем обратиться в суд, так как возможно действия в отношении вас по данному вопросу неправомерны.

Размер премии по приказу 1010?

Размер премии по приказу 1010 имеет плавающее значение и может сильно отличатся в зависимости от:

  • финансирования конкретной воинской части;
  • места прохождения службы (например от военного округа, где военнослужащий или гражданский персонал МО РФ несет службу и выполняет работы, вплоть до воинской части) ;
  • наличия у военнослужащего медицинских отклонений, в виду которых, на данный период он не способен в полном объеме выполнять не только свои должностные обязанности, а так же программу боевой подготовки (например, не сдает нормативы по физической подготовке, освобожден, находиться в группе диспансерно – динамического наблюдения), тем самым не оценен по одному из предметов по программе боевой подготовки. На практике, такой категории военнослужащих, выплачивается 50% от суммы рассчитанной к премированию. Данное решение принимается командиром соответствующей воинской части, не является правилом.

Однако установлены конкретные границы денежного премирования:

  • 500 000 рублей – для высшего офицерского состава (генералов, адмиралов);
  • 240 000 – для полковников, контр-адмиралов и капитанов 1 и 2 рангов,
  • 192 000 – для подполковников, майоров и капитанов 3 ранга,
  • 145 000 – для младшего офицерского состава.

С этой суммы также удерживается налог в размере 13% .

На сегодняшний день, говорить о верхних границах суммы для премирования не приходиться, так как ее размер по последним сведениям из свободных источников упал до 20 т.р., а с учетом подоходнего налога 17 400 на руки. Если раскидать данную премию на год, то всего 1 450 руб в месяц.

Конечно стоит упомянуть, что 20 т.р. это расчетная сумма, которая может умножаться на коэффициенты, на 2 на 3 и т.д., однако в зависимости от занимаемой должности, обычному военнослужащему по контракту умножений ждать не стоит.

Премия 1010 в 2020 году?

Фото взято с pixabay.com

Стабильная тенденция снижения премии 1010 у военнослужащих на протяжении последних шести лет, свидетельствует об ухудшении экономического состояния дел не только в стране, но и в Вооруженных Силах тоже.

Несмотря на то, что ВС РФ до сих пор имеет место плановая экономика со времен СССР, кризисные явления не обошли военных стороной. На ряду со стабильным снижением суммы выплаты по приказу 1010, наблюдается сокращение штатов воинских частей, что казалось бы должно расширить финансовые возможности МО РФ в виду экономии средств за счет фонда заработной платы.

Однако на практике, сумма премирования снижается ежегодно, а потому как она выплачивается в конце года (преимущественно в декабре) и военнослужащие хорошо проявляющие себя по службе, очень ждут данного поощрения, за свой добросовестный и высокорисковый труд, становиться очень грустно, что данный вид премирования регулярно снижается, наряду с постоянным бешеным ростом цен в продовольственных и других магазинах и повышением требований к военной службе.

Сложно сказать, что ждет военных в 2020 году, однако на крупные премиальные рассчитывать не приходиться, в связи с последними новостями о сокращении 10% штатов МО РФ с целью оптимизации и экономии фондов заработной платы. Хорошей новостью, было бы начисление премии по прошлому году.

Закончить хотелось бы словами, всем известной поговорки (кто не хочет кормить свою армию, тот будет кормить чужую). Военнослужащим хотелось бы наблюдать позитивную тенденцию по данному вопросу, однако от них мало что зависит.

Подписывайтесь на NachFiz, самая актуальная информация у нас на канале. Оставляйте коментарии на интересующие вас вопросы, мы обязательно ответим.

Источник: https://zen.yandex.ru/media/nachfiz/premiia-po-prikazu-mo-rf-1010-chego-jdat-v-2020-godu-5f8d75883f59f84e2c5e3548

Премия 1010 гражданскому персоналу в 2020 году

Профсоюз форум по приказу 1010 мо рф

Приказ №1010 от июля 2010 года гласит “О принятых дополнительных мерах в вопросе повышения эффективности применения фондов ДД (денежного довольствия) гражданам военнослужащим, а также лицам, которые относятся к категории “гражданские”, но при этом осуществляют свою трудовую деятельность на Вооруженные Силы РФ”.

Данный Приказ пришел на смену Указа Президента РФ №1459, который был подписан еще в декабре 2006 года.

Премия, выплачиваемая каждый год, является финансовым рычагом стимулирования личного состава к более добросовестному выполнению своих служебных обязанностей и совершенствованию физической и морально-социалогической подготовки.

Согласно данному Приказу, военнослужащие вправе рассчитывать на получение премии, однако, начисляется она не каждому.Введен данный Приказ был еще в 2010 году, но в нынешнее время продолжается его исполнение.Основная цель нормативного акта – более эффективное применение средств из фондов, которые направляются для выплаты денежного довольствия сотрудникам Вооруженных Сил РФ.

Зарплата гражданского персонала мо рф

В этой статье мы расскажем и поделимся информацией о том, какую зарплату получает гражданский персонал Министерства обороны Российской Федерации. А так же какие выплаты предполагаются на должностях гражданского персонала.

Эта статья интересна тем, что в нашем распоряжении оказались записи человека о его зарплате, выплате 1010 и выплате по экономии гражданскому персоналу в 2016 году. Такая информация очень полезна для наших читателей тем, что она записана буквально «до копейки», систематизирована и хронологически отформатирована.

Тем, кто проходит службу на должностях гражданского персонала будет интересно сравнить, а тем, кто собирается устроиться на эту работу – интересно посмотреть реальный доход, как говорится «из первых рук».

Около 40 процентов от состава армии считаются гражданскими специалистами. Большинство из них выполняют работу, которая связана, непосредственно, с боевой готовностью. К этим гражданским служащим мы отнесем:

Форум министерства обороны зарплата гражданскому персоналу

В итоге получилось так, что зарплата гражданского персонала МО РФ “выровнялась”, и работники разного уровня квалификации начали получать примерно одинаковые зарплаты. Были нивелированы гарантии, связанные с оплатой труда в районах с тяжелыми условиями климата.

Гражданский персонал Минобороны — это огромное количество врачей, электриков, сантехников, водителей, бухгалтеров, инженеров и представителей многих других профессий, которые в армии занимают люди без погон.

В последние годы штат гражданского персонала Министерства обороны заметно увеличился — государство пошло на “военную хитрость” и заменило многие военные специальности гражданскими. Это позволило платить людям за ту же работу меньшие деньги.

Что будет с зарплатой гражданского персонала МО РФ в 2020 году — последние новости о том, когда и насколько повысят оклады вольнонаемных работников воинских частей и штабов.

Также в качестве дополнительной меры финансовой поддержки гражданским сотрудникам Минобороны предусмотрена квартальная премия в соответствии с Приказом Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г. № 1010 «О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации».

Также экономия возникает в результате невыплат в течение года военнослужащим, имеющим дисциплинарные взыскания, так называемой ежемесячной премии размером до 25% от месячного оклада военнослужащего (воинское звание + месячный оклад по занимаемой воинской должности)

Премия 1010 военнослужащим в 2020 году последние новости

Данный вопрос регулируется, прежде всего, Приказом Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г. N 1010 «О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации».

Данное денежное вознаграждение военнослужащим послужило заменой тринадцатой зарплате.А для гражданских лиц, которые работают в Вооруженных силах РФ, эта премия выплачивается ежеквартально.Подготовку к выплате премии проводят в декабре, но сам процесс начисления намного раньше.Это делается для того, чтоб исключить все спорные начисления для военнослужащих.

Размер премии 1010 военнослужащим в 2020 году

Данные выплаты не учитываются при формировании фонда оплаты труда, не входят в гарантированную систему оплаты труда и их выплата обусловлена экономией бюджетных средств. Будет ли премия в 2020 году? Приказ 1010 является действующим, не отменен, последние 8 лет премия выплачивается неизменно в декабре, нет оснований считать, что в этом году что-то изменится.

Звучали цифры и 53 000 рублей и 45 000 рублей. А скорее всего расчетная сумма была 53 000 рублей, а после удержания подоходного налога она становилась 45 000 рублей. Вот пока и вся информация на данный час.

Приказ 1010 В 2020году Военнослужащим И Гражданскому Персоналу

Расходы на дополнительное материальное стимулирование осуществляются за счёт экономии бюджетных средств в результате сокращения численности личного состава Вооружённых Сил в пределах доводимых Министерству обороны на соответствующий финансовый год лимитов бюджетных обязательств на выплату денежного довольствия военнослужащим и оплату труда лиц гражданского персонала.

Не соблюдается и указание президента, в котором было озвучено, что зарплаты военнослужащих должны быть не ниже средней заработной платы работников ведущих отраслей экономики, к которым относится нефтегазовая и финансовая сфера.

Когда будут распределять премию 1010 военнослужащим в 2020 году

Все дело в том, что финансовые учреждения Минобороны в декабре месяце закрывают финансовый год и все выплаты за 2020 год перечисляются получателям в декабре. Поэтому очередной декабрь теперь уже 2020 года станет для военнослужащих и военных пенсионеров — «жирным».

Итоговый доход военнослужащего в РФ складывается путем суммирования окладов по должности и воинскому званию, а также дополнительных выплат, которые не обязательно являются ежемесячными. Об этом говорится в ст. 2 Федерального закона 306-ФЗ

Выплаты по 1010 гражданскому персоналу в 2020 году

Дополнительное материальное стимулирование не предоставляется для тех, кто: Если военный был лишен классной квалификации, выплата прибавки прекращается.В случае возврата ранга, начальник отделения может подать рапорт на возобновление платежей.Возможна задержка в выплате премии в связи с переводом военнослужащего в другую часть.

Допускается изменение места работы и по служебному распоряжению.Во внимание должны быть приняты последние изменения в Приказе 1010: После предоставления выплаты формируются отчетные документы.

Денежная премия, которую могут получить военные в соответствие с Приказом 1010 является поощрительной. Ее размер напрямую зависит от суммы получаемого гражданином расчета и от занимаемой должности.

: премия 1010 и ФИЗОВоеннослужащим нашей страны уже давно известно о том, что согласно Приказу 1010 им полагается денежная премия.

Какая зарплата у гражданского персонала МО РФ

После предпоследней реформы МО РФ в армейских рядах произошло сокращение штата. С целью экономии бюджета перевели на гражданские должности докторов, бухгалтеров, обслуживающий персонал, инженерных работников, водителей и др.

Это огромное количество вольнонаемных сотрудников, которые наравне с военными в погонах служат и обеспечивают национальную безопасность России.

Существующая система оплаты труда привела к тому, что вольнонаемные сотрудники стали получать гораздо меньшую зарплату, чем их коллеги в погонах. Размер выплат не всегда соответствует реальной сложности и ответственности выполняемых работ гражданскими лицами.

Последняя новость 2020 года – воинский профсоюз предложил ввести 20%-ную добавку к тарифным окладам. Давайте рассмотрим, как изменится зарплата гражданского персонала МО РФ после принятия решений о ее повышении.

Состав гражданского персонала МО РФ к 2020 г. составляет более 40% численности всех сотрудников ВС страны. Ни для кого не новость, что армейские реформы и сложная ситуация в экономике привели к постепенному уравниванию зарплат вольнонаемных работников.

Не новость, что военный инспектор может получать столько же, сколько дворник. И не секрет, что зарплата военнослужащего в 5-8 раз больше, чем зарплата гражданского лица, при условии выполнения ими родственных обязанностей. А ведь в последнее время вольнонаемные люди рискуют не меньше своих коллег в погонах.

И находятся в тех же сложных или опасных условиях, что и служивые.

Приказ 1010 в 2020 году гражданскому персоналу за 2 квартал

1. Утвердить прилагаемый Порядок определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации* (далее именуется — Порядок).

  • 05.11.2015г. — 6233р. (зарплата за октябрь)

Источник: https://nl-consalting.ru/grazhdanskij-brak/premiya-1010-grazhdanskomu-personalu-v-2019-godu

Правила начисления премии 1010 военнослужащим – Информационный сайт о личном кабинете военнослужащего

Профсоюз форум по приказу 1010 мо рф

МО стремиться стимулировать добросовестно выполняющих свои обязанности военнослужащих и дальше ответственно подходить к выполнению поставленных задач. Для этого разрабатываются различные системы премирования.

Особняком среди них стоит так называемая премия 1010. Фактически она является аналогом 13-ой зарплаты. Правила начисления премии 1010 военнослужащим регулируются приказом с таким же номером, изданным 26.07.2010 г.

Премия по приказу 1010: основные понятия

Премия по приказу 1010 выплачивает 1 раз в год в декабре. Именно по этой причине ее называют аналогом 13-ой зарплаты. Но в правилах расчета и многих других моментах она отличается от этой выплаты, получаемой сотрудниками различных предприятий и фирм.

Основные цели премии 1010:

  • поощрение добросовестных военнослужащих и гражданских лиц из состава ВС;
  • повышение эффективности использования фондов оплаты труда (ФОТ);
  • улучшение финансового положение военных.

Приказ о начислении премии 1010 подписывается командиром подразделения (части). Чаще всего его выпускают ежегодно, но иногда допустимо и ежеквартально. Представление о назначении премии делают соответствующие руководители, ответственные за распределение средств, выделенных на поощрение.

Выплата денежной премии 1010 осуществляется в стандартном порядке. Она придет военному на карточку, куда он получает «зарплату». Начисление премии осуществляется обычно в конце ноября, а выплата – вместе с декабрьским денежным довольствием.

Важно. Премия 1010 относиться к доходам, облагаемым НДФЛ, как и большинство других выплат полагающихся военнослужащим. Это значит, что с начисленной службы будет удержан подоходный налог и перечислен в бюджет. По действующим правилам ставка НДФЛ составляет 13%.

Размеры премии 1010

Премия 1010 не имеет фиксированного размера. Она будет отличаться как в разных подразделениях вооруженных сил, так и для военных с разными званиями внутри одной части. Точная сумма выплаты зависит от следующих факторов:

  1. Средств, выделенных на премирование личного состава конкретной в\ч.
  2. Сумм премий, которые уже были выплачены личному составу в\ч в текущем году.
  3. Средств в ФОТ, сэкономленных финансистами за последний год.
  4. Количества получателей премии.

Интересно, что чем меньшему проценту людей в в\ч будет выплачена премия, тем больше будет ее размер. Но чтобы руководство не злоупотребляло таким положением дел в Приказе 1010 введены ограничения на максимальный размер декабрьской премии:

  • для офицеров с званием до капитана (включительно) – не более 3 единиц;
  • для майоров, подполковников – 4 единиц;
  • для полковников и генерал-майоров – 5 единиц;
  • генерал-майор и далее – 10 единиц.

Единицей в данном случае называется расчетная сумма. Она меняется ежегодна в зависимости от выделенных средств на премирование военнослужащих конкретной в\ч и других факторов.

Условия назначения премии

Одно из главных условий для назначения премии 1010 – отсутствие взысканий. Кроме того, военнослужащий должен ответственно относиться к службе, иметь успехи в боевой подготовке и т. д. Учитываются все достижения и взыскания за последние 12 месяцев. Если они были получены ранее – они на факт получения премии повлиять не могут.

Важно. За выполнение важных задач и особые заслуги командир может подать рапорт о назначении конкретному военному из числа его подчиненных премии по приказу 1010 в повышенном размере, в т. ч. сверх сумм, предусмотренных ограничениями.

Помимо наличия взысканий за последний календарный год препятствием для получения премии 1010 станут:

  • неудовлетворительные оценки по физической или другой подготовке;
  • военнослужащий нанес материальный ущерб ВС РФ (независимо от того был он причинен действиями или бездействие военного);
  • потеря служебного удостоверения;
  • нарушения при работе с секретными документами;
  • нарушения правил выезда за пределы РФ для военнослужащих;
  • нарушение командиром при выполнении задания правил безопасности из-за чего произошла гибель его подчиненного или он сильно пострадал.

Как видно поводов для лишения права на премию 1010 довольно много, но большинство из них не создаст никаких проблем для добросовестных военнослужащих.

Особенности премии 1010 для рядовых

Рядовые и сержанты контрактники также по итогам года могут получить премию 1010 при условии, что у них отсутствуют взыскания и они ответственно подходят к выполнению своих обязанностях.

Существенных отличий в назначении выплаты не будет от аналогичной для офицера. Но сумма ее будет существенно меньше. Коэффициент для данной категории военнослужащих равен 1. Это значит, что по умолчанию рядовой или сержант получит 1 расчетную сумму.

Важно. Иногда может применять понижающий дробный коэффициент, например, 0,5. Это может быть связано как с личными достижениями или проступками конкретного военнослужащего, так и с другими факторам.

Премия 1010 для гражданских сотрудников ВС

Премия 1010 распространяется также и на гражданский персонал воинских частей. Эти люди также работают в ВС РФ, но не имеют звания. Общие правила начисления премии для них будут такими же как для военных. Это значит, что гражданские служащие также должны ответственно подходить к выполнению своих обязанностей и не иметь взысканий.

В отличие от военных, гражданские служащие получают премию по приказу 1010 ежеквартально, а не 1 раз в год. Соответственно размеры таких выплат от МО будут значительно меньше, но общие суммы по итогам года окажутся сопоставимы.

Размер премии 1010 для гражданских служащих ВС рассчитывается также с учетом имеющихся в распоряжении части денежных средств. При этом его максимальная сумма ограничена значениями от 3 до 5 установленных единиц. Она также привязан к должности гражданского служащего. Чем она выше, тем больше может быть премия.

Правила начисления премии 1010 военнослужащим рекомендуется изучить всем, кто проходит службу в ВС РФ по контракту. Эта выплата часто довольно существенна для личного бюджета военнослужащего и добиться ее получения не так уж трудно.

Источник: https://mil-kabinet.ru/informatsiya/pravila-nachisleniya-premii-1010-voennosluzhashhim

Приказ 1010 в 2020 году гражданским и военнослужащим

Профсоюз форум по приказу 1010 мо рф
Сегодня мы поговорим о приказе № 1010 Министра обороны РФ от 26 июля 2010 года. Почему именно сейчас? Приближается конец года, а это значит, что каждый военнослужащий (гражданский персонал МО РФ) где-то в глубине души надеется получить свою честно заслуженную (заработанную) премию по приказу 1010.

Официальная формулировка данного приказа такова:

«О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооружённых Сил Российской Федерации»

А что же кроется за данным определением настоящего приказа мы попытаем разобраться чуть ниже.

Хорошие новости приходят из Министерства обороны — с 2020 года планируется повысить надбавку за выслугу лет

Последние новости о повышении окладов военнослужащим с 1 октября 2020 года (подробная таблица) читайте в нашей статье.

Выплата по приказу 1010 приятный бонус каждому военнослужащему в конце года

Премия в конце 2020 года

Раскрытая информация об алгоритме начисления и критериях лишения поощрения позволяет сделать вывод о том, что ежегодное премирование является стимулом личному составу к качественному исполнению своих обязанностей, совершенствованию физподготовки и морально-социологического настроя.

Выплачиваемая традиционно в декабре каждого года премия от государства, рассматривается также как соцпомощь защитникам Отечества. Смысл ее заключается в фоновой индексации из средств, предварительно заложенных на оборонку, в конце года военнослужащий получает дополнительное вознаграждение.

Премия рассчитывается на основании месячного оклада по должности, с добавкой за выслугу лет, совершённые подвиги или сверхурочные часы. В сумме отражается количество текущих военных учений, род войск. Немалую роль играет и семейный фактор армейца.

Такая традиция предусмотрена как ежегодная, однако из-за нестабильности финансового положения в стране военные не каждый год получают обещанную широкую индексацию. Несколько раз были прецеденты, когда бюджета не хватало на полноценную зарплату и премиальные начислялись в качестве небольшой индексации на весь следующий год к ежемесячному окладу.

Военные надеются, что к концу 2020 такого сценария не повторится. Но узнать о том, как будет начисляться премия военнослужащим в конце 2020 года, они смогут только в ноябре, когда появятся приказные документы.

Приказ Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 26 декабря 2006 г. N 1459 “О дополнительных мерах по повышению эффективности использования средств на оплату труда работников федеральных органов исполнительной власти” (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 1 (ч. I), ст. 202) приказываю:

Соответственно, если у военнослужащего в служебной карточке имеется неснятое дисциплинарное взыскание на момент выхода приказа 1010, то такому нерадивому военному не стоит рассчитывать на получение премии как ежемесячной, так и по приказу 1010.

При этом необходимо брать во внимание тот факт, что все непосредственные приказы на выплату премии осуществляются исключительно по предоставленному рапорту непосредственного начальства того военнослужащего либо же гражданского лица, который на нее претендует.

Пункт 1 Порядка гласит о том, что премии и дополнительные выплаты военнослужащим и гражданскому персоналу выплачиваются ежеквартально в пределах сумм, доведенных на указанные цели до центральных органов управления, военных округов, флотов, родов войск, объединений, организаций и воинских частей Вооруженных Сил.

Приказом Министерства обороны Российской Федерации # 1010 от 26 июля 2010 года утвержден лишь Порядок определения и расходов бюджетных средств, выделяемых на дополнительные выплаты военнослужащим, которые проходят службу по контракту. Для военных, которые служат по контракту, предусмотрена выплата дополнительного денежного вознаграждения по итогам года, информирует сайт Rosregistr. После 20 ноября 2020 года будут известны суммы выплат “тринадцатой зарплаты”.

Специализированные сайты, а также ресурсы, не относящиеся к Министерству внутренних дел, пока предоставляют недостаточно информации о размере выплаты, или премии в соответствии с приказом 1010. Несмотря на это, в сеть попали телеграммы, позволяющие сказать: выплата военнослужащим в 2020 году состоится.

Граждане, которые трудятся в военной сфере и получили статус военнослужащих, могут рассчитывать на получение премии от государства. Во внимание при проведении процедуры принимается приказ, подписанный 26 июля 2010 года. В информационном пространстве он фигурирует под номером 1010.

190,0 тыс. рублей — для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в центре управления Главного командования ВКС;

Министр обороны РФ определил размер расчетной суммы для производства дополнительной выплаты (премии) военнослужащим по результатам службы в 2020 году, которая предусмотрена приказом Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г.

# 1010 “О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации” (далее – премия по приказу 1010).

Ранее в сети появилась телеграмма, которая пролила свет на предполагаемый размер выплат премий в соответствии с приказом 1010. В документе указывалась расчетная сумма, составляющая 20000 рублей.

26 июля 2010 года был подписан приказ Министра обороны РФ, который фигурирует в реестре под номером 1010. В соответствии с этим документом происходит расчет премии для граждан, ежедневно рискующих своей жизнью, обеспечивая безопасность. В приказе отмечено, что премия может начисляться исключительно после того, как командование посчитает проведение процедуры нужным.

Похожих статей нет

Советы юриста
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: